问题：旅游的费用支出不超过工资薪金总额14%的比例能否在企业所得税前扣除？ (已解决)
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问：单位组织员工旅游的费用支出能否列入职工福利费，按不超过工资薪金总额14%的比例在企业所得税前扣除？ 答：《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函[2009]3号）职工福利费的内容中并未列举到员工旅游费用，另外根据企业财务通则第四十六条的规定，企业不得承担属于个人的下列支出： （一）娱乐、健身、旅游、招待、购物、馈赠等支出。 （二）购买商业保险、证券、股权、收藏品等支出。 （三）个人行为导致的罚款、赔偿等支出。 （四）购买住房、支付物业管理费等支出。 （五）应由个人承担的其他支出。 因此，单位组织员工旅游的费用支出不得在税前列支。 声明：内容仅供学习参考，不作其他用途。转载此文是出于传递更多信息之目的。请持续关注财税法的变化，有条件的用户请加入第一财税网（https://www.tax.org.cn/law.html）会员。

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