问题：劳动合同终止补偿金个人所得税及账务处理 (已解决)
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事实上，劳动合同终止，个人取得补偿金，需要区分两种情况，分别进行个人所得税处理。 一、劳动合同未到期，解除劳动关系 个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费)，在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过3倍数额的部分，不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。 政策依据：《财政部 税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》(财税〔2018〕164号)第五条第(一)项 注：有网友曾经询问，是免三个月(当地平均)工资还是三年工资?其实，文件中已经明确，是当地上“年”职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。也就是说，这儿的免税额度，是“三年”。 二、劳动合同到期，不再续聘 解除劳动关系取得的一次性补

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